Свежие новости

Будьте в курсе изменений законодательства

Главбух исправила бюджетную отчетность, но суд оставил штраф в силе

Региональный департамент в учете не полностью отразил арендные платежи и часть долга по суду, из-за чего исказил годовую бюджетную отчетность (ф. 0503169 и 0503130). Проверяющие оштрафовали главбуха. Суды признали штраф законным.

Главбух ссылалась, что исправила ошибки. Однако суд отметил: на тот момент проверка уже шла и неточности обнаружили. Значит, от ответственности это не освобождает.

Отклонил суд и довод о том, что подразделения вовремя не передали информацию. Главбух знала о долге, должна была обеспечивать полноту и достоверность сведений и истребовать нужные данные.

Документ:
Постановление 7-го КСОЮ от 05.09.2025 N 16-5108/2025

Обзор подготовлен специалистами «Консультант Плюс»

Временный перевод сотрудников к другому работодателю: Минтруд подготовил правила на 2026 год

Ведомство разработало проект особенностей регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2026 году. Документ содержит, в частности, правила временного перевода сотрудников к другому работодателю. От действующих они почти не отличаются.

Работодатели, которые приостановили деятельность, как и сейчас, смогут перевести специалистов с их согласия в другие организации по направлению центра занятости.

Предложили также предусмотреть в документе подобные правила для временного перевода медработников (пп. «в» п. 3 проекта особенностей).

Общественное обсуждение проекта завершат 13 ноября 2025 года.

Документ:
Проект постановления Правительства РФ

Обзор подготовлен специалистами «Консультант Плюс»

Страхователь не подал уведомление о прекращении права на пособие – суд не взыскал переплату

Организация подала в СФР сведения для назначения работнику пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Фонд назначил пособие. Позже контролеры потребовали вернуть переплату. Они установили, что сотрудник уволен, а работодатель не подал уведомление об утрате права на пособие.

Первая инстанция поддержала фонд. 14-й ААС с этим выводом не согласился. Страхователь подал форму ЕФС-1 об увольнении. Фонд при выплате пособия располагал сведениями об утрате права на него. После того как СФР получил эти сведения, он мог уточнить статус застрахованного и прекратить выплату.

💡 Суды часто поддерживают страхователей в похожих ситуациях. Однако 7-й ААС решил иначе. Он указал: нельзя признать состоятельным тот факт, что фонд знал об увольнении из ЕФС-1 и мог не допустить переплаты.

Документ:
Постановление 14-го ААС от 25.09.2025 по делу N А13-3601/2025

Обзор подготовлен специалистами «Консультант Плюс»

Предъявление данных из приложения Госуслуг вместо паспорта: утверждены случаи, когда это законно

С 30 сентября 2025 года граждане РФ вправе представлять компаниям из спецреестра свои паспортные данные с помощью приложения Госуслуг, чтобы:

оформлять доступ на объекты юрлиц. По информации Минцифры, это касается офисов с пропускной системой. Среди исключений – организации критической информационной инфраструктуры;

подтверждать возраст при покупке алкоголя, сигарет, энергетиков и т.д., а также при посещении музеев или зрелищных мероприятий;

удостоверять личность, в частности, при приеме и вручении регистрируемых почтовых отправлений.

Это лишь первый этап выполнения президентского указа, который еще в 2023 году приравнял добровольный показ сведений через приложение к предъявлению документов, удостоверяющих личность. Теперь правительство определило, что речь идет лишь о внутрироссийском паспорте.

Чтобы компаниям попасть в спецреестр, нужно подать в Минцифры заявление. К нему надо приложить документы, которые подтверждают сведения о юрлице. Есть и другие условия. Министерство пояснило: нужно также подключиться к сервису ГосДоки.

Гражданин сможет воспользоваться новым правом путем демонстрации QR-кода и фотографии. Последнюю нужно загрузить в приложение Госуслуг.

Вступят в силу и другие нормы.

Документы:
Постановление Правительства РФ от 19.09.2025 N 1443
Информация Минцифры России от 22.09.2025

Обзор подготовлен специалистами «Консультант Плюс»